GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF DE DOSSIER RETRAITE OU SANTE H/F – REF: ROU 29053 – PROCH’EMPLOI

Vous interviendrez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de sous-traitance administrative (back-office) pour d’importantes entreprises de retraite et de prévoyance

Dans le cadre de l’instruction de dossiers de demandes de liquidation de droits retraite ou de prise en charge de frais santé (selon votre affectation-dossier-client), les missions attendues sont les suivantes :
1) Analyse de la demande formulée par le client (dossiers 100% dématérialisés / écrans connectés)
2) Vérification des informations et des pièces justificatives présentes dans le dossier-client (vérification de la nature des documents transmis et de la concordance des informations mentionnées entre eux)
3) Si besoin, prise de contact (via courriers-type, voire par téléphone) auprès de l’affilié-client pour demander les documents manquants ou non conformes, puis intégration des données collectées dans le dossier-client
4) Instruction du dossier jusqu’à sa liquidation (si dossier retraite, ceci peut inclure le calcul de droits).

IMPORTANT :
> Il s’agit donc ici essentiellement d’un travail d’ANALYSE ADMINISTRATIVE qui requière une grande rigueur
> Une formation d’adaptation au poste de travail est prévue au démarrage du contrat
> Une certaine rapidité de traitement sera demandée
> Travail UNIQUEMENT sur outils informatiques, sur double écran, et en Open-Space
> Vous n’aurez aucun contact direct avec les clients
> A travers la qualité de votre travail, vous êtes le garant de la bonne image de l’entreprise donneur d’ordre auprès de ses clients

PROFIL REQUIS

FORMATION : Être idéalement issu(e) d’une formation Bac à Bac+2 dans le domaine banque-assurance OU comptabilité-gestion OU paie OU administratif,…

EXPERIENCE : Une expérience professionnelle significative et récente à un poste en gestion administrative back-office ou en gestion comptable est vivement souhaitée / Une expérience en instruction de dossiers retraite-assurance-prévoyance serait idéale.

Toutefois, les profils débutants mais diplômés Bac+2 mini dans les environnements évoqués ci-dessus sont bienvenus.

QUALITES PERSONNELLES :
– Grande rigueur administrative
– Esprit réfléchi / sens de l’analyse
– Bonne capacité de concentration
– Etre méthodique et respectueux des consignes données
– Sens des responsabilités
– Bonne rapidité d’éxécution des tâches confiées
– Facilités d’acquisition de nouvelles connaissances

AUTRES :
– Très bonne maîtrise et aisance sur outil informatique + sur double écran
– Justifier d’un casier judiciaire vierge

CONTRAT DE TRAVAIL PROPOSE

CDD 6 MOIS (à titre indicatif et avec possibilité de renouvellement)

Temps plein 35H HEBDO

Horaires de travail : 08H30 à 16H00 du lundi au vendredi (30 minutes de pause le midi)

Salaire : SMIC + primes selon ancienneté + T.R / mutuelle / prise en charge 50% abonnement Ilevia

Date de démarrage : IMMEDIAT